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1、教育文化活动组织策划：筹划并组织各类教育类文化活动。

2、2教育文化交流：筹划并组织各类教育类文化交流活动。

3、3企业形象设计：帮助企业确定CIS即MI（理念识别）、BI（行为识别）、VI（视觉识别），主要文案和平面设计活动。

4、4企业管理咨询：企业经营管理遇到的各类的问题的咨询服务与解决方案代理活动；5人力资源信息咨询：为企业和企业家提供包括用工、薪资管理等方面的人力资源咨询服务，包括：组织设计、组织优化、管理流程建立与规范、部门设计、部门职责建立、岗位设计、岗位工作分析、关键岗位识别、岗位评价、定岗定编等内容；人力资源规划、培训需求诊断、培训体系设计、人才测评、员工知识管理、职业生涯管理、人力资本管理、劳动关系管理等。

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